Agora Connect
Vous venez d'être élu au CSE ? Vous n'avez pas à tout apprendre seul
Un mandat commence rarement par une période calme : première réunion à organiser, règlement intérieur à adopter, consultations déjà engagées, salariés qui posent des questions. Personne ne devient élu expérimenté en quelques semaines. Avec Agora Connect, vous disposez d'un espace de travail et d'interlocuteurs pour apprendre en avançant, sans attendre la prochaine session de formation.
CSE, ne restez jamais seuls face aux questions de votre mandat.
Agor'IA pour le premier cadrage. Nos experts pour l'analyse de votre situation : l'IA vous répond vite, l'expert sécurise l'analyse.
Vous vous reconnaissez ?
Ces situations vous parlent ?
Si vous vous reconnaissez dans l'une de ces phrases, Agora Connect a été conçu pour vous.
- Vous ne savez pas exactement ce que votre employeur doit vous transmettre.
- Vous cherchez des réponses sur Internet sans savoir si elles sont à jour.
- Vous ne distinguez pas encore information, consultation et négociation.
- Vous ne savez pas quels moyens et quel budget le comité peut utiliser.
- Un salarié vous alerte et vous ne savez pas comment réagir.
- Votre mandat vous prend déjà bien plus de temps que prévu.
Situations
Les questions des premiers mois de mandat
Elles sont toujours les mêmes, et elles méritent une réponse fiable dès le début.
Comprendre son rôle
Ce que fait le CSE, ce qu'il ne fait pas, et ce que chaque élu peut porter individuellement.
Connaître ses droits
Heures de délégation, liberté de circulation, protection contre le licenciement, accès aux documents.
Préparer les premières réunions
Convocation, ordre du jour, règlement intérieur, calendrier annuel et désignations du bureau.
Distinguer les consultations
Consultations récurrentes, ponctuelles, projets importants : savoir quand un avis est attendu.
Comprendre les moyens du CSE
Budget de fonctionnement, budget des activités sociales, local, affichage et moyens de communication.
Savoir réagir face à une difficulté
Accident, alerte d'un salarié, refus de l'employeur : identifier la bonne démarche plutôt que d'improviser.
Trouver une information fiable
Une réponse rattachée à votre situation, pas un forum ni un article générique.
Pourquoi c'est difficile seul
Débuter un mandat sans appui, c'est avancer à l'aveugle
Un mandat s'exerce en plus du travail, souvent dans des délais courts et sans appui structuré.
- Les textes sont nombreux et rarement écrits pour les élus.
- Les anciens élus ne sont pas toujours disponibles pour transmettre.
- La formation arrive parfois plusieurs mois après l'élection.
- Les premières réunions engagent le fonctionnement du comité pour tout le mandat.
- L'employeur maîtrise le calendrier et les documents.
- Le sentiment de ne pas être légitime freine la prise de parole en séance.
Agor'IA + expert
Une première réponse immédiate, puis l'analyse de nos experts
Agor'IA pour le premier cadrage. Nos experts pour l'analyse de votre situation : l'IA vous répond vite, l'expert sécurise l'analyse.
Vous décrivez votre situation
Depuis l'espace de votre CSE, vous posez votre question et joignez les documents utiles. Tout reste dans l'espace du comité.
Agor'IA : un premier cadrage immédiat
Agor'IA analyse votre demande et vous apporte immédiatement un premier cadrage : les notions en jeu, les textes concernés et les points à vérifier.
Un expert Agora CSE reprend la demande
Un juriste en droit social examine votre situation, la replace dans son contexte et vérifie ce qui s'applique réellement à votre comité.
Une réponse écrite et argumentée
Pour les questions courantes relevant de l'assistance Agora Connect, la réponse écrite, argumentée et validée par un expert est apportée sous 48 heures ouvrées. Les dossiers nécessitant une analyse approfondie sont qualifiés dans ce délai et font l'objet d'un calendrier adapté.
L'historique reste dans l'espace du CSE
Questions, réponses et documents restent accessibles aux élus : le comité conserve la mémoire de son mandat, d'une réunion à l'autre et d'une mandature à l'autre.
Avec Agora Connect
Ce que cela change pour vos élus
Une question ?
Interrogez Agor'IA et obtenez une première réponse en quelques secondes pour comprendre de quoi il s'agit.
Une situation complexe ?
Posez votre question à nos juristes : réponse écrite et argumentée sous 48 heures ouvrées pour les questions courantes.
Une première réunion à préparer ?
Retrouvez la méthode, les points à inscrire et les modèles utiles au démarrage du mandat.
Un document reçu de l'employeur ?
Déposez-le dans l'espace du comité et préparez vos questions à partir de ce qu'il contient.
Besoin de garder le fil ?
Tout ce que le comité échange reste dans son espace, accessible aux élus suivants.
Concrètement
Comment ça se passe ?
Un exemple de déroulé, tel que les élus l'utilisent au quotidien.
Lundi — 8h30
Vous recevez votre convocation à la première réunion et un projet de règlement intérieur.
Lundi — 8h45
Vous interrogez Agor'IA pour comprendre ce que ce règlement peut ou ne peut pas prévoir.
Lundi — 10h00
Vous repérez deux clauses qui vous semblent limiter les moyens du comité.
Lundi — 14h00
Vous posez la question à nos juristes en joignant le projet de règlement.
Avant la réunion
Vous disposez d'une analyse écrite et de propositions de rédaction à porter en séance.
L'outil
Ce que vous trouvez dans l'espace du comité
Un environnement pensé pour des élus qui découvrent le mandat.
Assistance et Agor'IA
Poser une question à tout moment, obtenir un premier cadrage puis la réponse d'un juriste.
FAQ réglementaire
Les réponses aux questions les plus fréquentes du fonctionnement du CSE.
Préparation des réunions
Sujets à inscrire, documents à demander, questions à poser et suivi des décisions.
Espace documentaire
Convocations, ordres du jour, documents de l'employeur et pièces du comité au même endroit.
Modèles et ressources
Courriers, demandes de documents et trames utiles au démarrage du mandat.
Suivi du mandat
Ce qui a été demandé, obtenu, décidé ou reporté reste visible d'une séance à l'autre.
La mémoire du mandat
Un mandat dure plusieurs années et les élus changent. Agora Connect conserve les questions, les réponses et les documents du comité : les élus qui arrivent ne repartent pas de zéro.
En images
L'espace des nouveaux élus
Assistance : chaque élu pose sa question à nos juristes, en question partagée avec le CSE ou en question confidentielle.
Poser une question : l'élu décrit sa situation, joint ses documents et suit l'avancement de sa demande.
Réponse d'un juriste : analyse motivée, références au Code du travail et démarche graduée à suivre, sous 48 heures ouvrées.
Une réponse opérationnelle : ce que dit le texte, ce que le CSE peut exiger et comment le traduire dans l'outil.
Derrière Agora Connect, il y a aussi des humains
Parce qu'un mandat de CSE ne peut pas reposer uniquement sur un logiciel, Agora Connect associe outils numériques, intelligence artificielle et accompagnement humain.
Une plateforme
Un espace unique où le CSE prépare ses réunions, dépose ses documents et conserve la mémoire de son mandat.
Agor'IA
Une première réponse en quelques secondes pour comprendre votre problématique et identifier les points de vigilance.
De vrais experts
Des juristes en droit social analysent votre situation et vous répondent par écrit sous 48 heures ouvrées pour les questions courantes.
Abonnement Agora Connect
À partir de 1 500 € HT/an
Paiement mensuel — engagement 12 mois
Les missions approfondies, les interventions sur site et les productions spécifiques font l'objet d'un devis présenté avant toute réalisation.
Un abonnement clair, sans système de crédits
- Accès à la plateforme Agora Connect pour les élus du comité
- Agor'IA incluse, sans limite de questions posées à l'assistant
- Questions courantes traitées par nos experts, sans facturation à la question
- Réponse écrite et argumentée sous 48 heures ouvrées pour les questions courantes
- Outils de préparation des réunions, de suivi des décisions et de gestion documentaire
- Tarif établi selon le nombre d'élus titulaires
Guide des nouveaux élus
Les 15 choses à faire pendant les 90 premiers jours de votre mandat
Nous vous adressons la liste des démarches, réunions et décisions à ne pas manquer au début du mandat.
Questions fréquentes
Vos questions
Par quoi commencer quand on vient d'être élu au CSE ?
Par la première réunion : désignation du secrétaire et du trésorier, adoption du règlement intérieur, calendrier des réunions et identification des consultations à venir. Agora Connect vous guide sur ces étapes et vous permet de poser vos questions au fil de l'eau.
Agora Connect remplace-t-il la formation économique des élus ?
Non. La formation reste indispensable et constitue un droit des élus. Agora Connect intervient après et pendant : il répond aux questions qui apparaissent une fois la formation terminée, au moment où la situation se présente.
Peut-on poser des questions jugées basiques ?
Oui. Aucune question n'est trop simple. Agor'IA vous donne une première réponse en quelques secondes, et un juriste reprend la question dès qu'elle engage une décision du comité.
Les élus suppléants peuvent-ils utiliser l'espace ?
L'accès peut être ouvert aux autres élus et interlocuteurs autorisés du CSE, selon les conditions définies dans l'abonnement.
Que se passe-t-il au renouvellement du CSE ?
L'historique des questions, des réponses et des documents reste dans l'espace du comité. Les élus qui arrivent reprennent un mandat documenté plutôt qu'une page blanche.
À qui s'adresse Agora Connect ?
Agora Connect s'adresse aux élus des CSE, quelle que soit la taille de l'entreprise : secrétaire, trésorier, référent SSCT, élus titulaires et suppléants autorisés par le comité.
Est-ce réservé aux grands CSE ?
Non. Le tarif est établi selon le nombre d'élus titulaires, ce qui permet aux petits comités d'accéder au même accompagnement que les grandes instances.
Agor'IA remplace-t-elle un expert ?
Non, et ce n'est pas son rôle. Agor'IA donne une première réponse en quelques secondes pour comprendre la problématique et identifier les points de vigilance. Nos juristes prennent ensuite le relais pour analyser la situation du comité et sécuriser la réponse.
Quel est le délai de réponse des experts ?
Les questions courantes reçoivent une réponse écrite et argumentée sous 48 heures ouvrées. Les dossiers nécessitant une analyse approfondie sont qualifiés dans ce même délai et font l'objet d'un calendrier adapté.
Puis-je utiliser Agora Connect pendant toute la durée de mon mandat ?
Oui. L'abonnement est conçu pour accompagner le comité dans la durée : l'historique des questions, des documents et des décisions reste dans l'espace du CSE, y compris après un changement de bureau.
L'abonnement est-il sans engagement ?
Non. Agora Connect fonctionne avec un paiement mensuel et un engagement initial de 12 mois. Un engagement plus long ouvre droit à un tarif réduit.
Comment fonctionne le paiement ?
Le paiement est mensuel, sur la base d'un tarif établi selon le nombre d'élus titulaires. La gestion de l'abonnement se fait depuis l'espace du CSE.
Plusieurs élus peuvent-ils utiliser l'espace du CSE ?
Oui. L'accès peut être ouvert aux autres élus et interlocuteurs autorisés du comité, selon les conditions définies dans l'abonnement.
Quelle différence avec une recherche classique sur Internet ?
Une recherche vous donne des informations générales, parfois obsolètes, jamais rapportées à votre situation. Agora Connect vous apporte une réponse écrite, argumentée, validée par un juriste et rattachée au dossier de votre comité.
Quelle différence entre Agora Connect et une expertise CSE ?
Agora Connect est un accompagnement continu du mandat. Une expertise CSE est une mission encadrée par le code du travail, déclenchée par une délibération et financée dans des conditions spécifiques. Lorsque la situation le justifie, nous vous orientons vers notre offre d'expertise.
Tout le mandat
Votre problème n'est pas isolé
Agora Connect accompagne l'ensemble des situations rencontrées par les élus pendant leur mandat.
Ne restez jamais seuls
La page d'entrée : toutes les situations du mandat et la réponse apportée par Agora Connect.
Voir toutes les situations du mandatQuestions juridiques
Posez vos questions de mandat et obtenez une réponse écrite et argumentée.
Poser nos questions juridiquesSanté, sécurité, conditions de travail
Accident, danger grave, RPS, DUERP : être accompagné sur les sujets SSCT.
Être accompagné en SSCTRéunions du CSE
Préparer les séances, suivre les décisions et créer une continuité d'une réunion à l'autre.
Mieux préparer nos réunionsAnalyse des documents de l'employeur
Faire des documents transmis une base de travail pour vos questions et vos avis.
Analyser les documents reçusConsultations du CSE
Maîtriser les informations, les questions et les délais de chaque consultation.
Sécuriser nos consultations
Votre mandat commence : ne le commencez pas seul
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